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[单选题]
2014/34.甲、乙、丙、丁均是某煤矿企业的员工,依据《劳动合同法》的规定,下列关于劳动合同解除的说法,正确的是( )。
A
企业如果强令甲冒险作业并危及其人身安全,甲有权拒绝作业,但不能立即解除劳动合同
B
乙非因工负伤,在规定的医疗期内,企业可以和乙解除劳动合同
C
丙为疑似职业病病人,目前正在诊断期间,企业此时不能解除劳动合同
D
丁经过企业培训后仍然不能胜任现在的工作,企业提前 10 日以书面形式通知丁后,可以解除劳动合同
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参考答案
试题答案:
C
答案解释:
2014/34.【参考答案】C
【解析】职工有拒绝危险作业的权利,所以 A 错误;职工在职业病诊断期间,单位不能解除劳动关系;疑似职业病人在诊断或者医学观察期间,受到劳动法的保护,不能解除劳动合同。经过企业培训后任然不能胜任现在的工作,可以调换一个岗位,仍不能胜任的,双方可以协商解除劳动合同。
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